séminaire Du lycée Louis Armand

Séminaire pour les élèves de la section auto du lycée Louis Armand

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Une vingtaine d'élèves de la section mécanique automobile du lycée Louis Armand ont passé deux journées à Ayn, pour vivre le séminaire organisé par l'AFDET Savoie et l'équipe pédagogique. (5 et 6 mai)

Huit professionnels se sont sucèdés devant ce groupe dont cinq du monde automobile, dont AIXAM.

Tous ces professionnels avaient la caratéristique d'avoir débuté au même niveau de formation que les élèves présents (dont 3 anciens du lycée Louis Armand) et ont eu, par la suite, une brillante carrière. Nous voulons ainsi montrer aux élèves de l'enseignement technique que, loin d'être sur une voie de garage, ils peuvent avoir un brillant avenir devant eux.

Le prochain séminaire concernera des élèves du lycée Monge, les 18 et 19 mai.

Signature convention (article DL)

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L'AFDET Savoie signe une convention avec l'Académie de Grenoble

Lundi 4 mai, 70 personnes s’étaient réunies au château Reinach, au lycée agricole de La Motte Servolex pour une présentation des activités de l’AFDET et la signature officielle de cette convention ; l’assemblée était composée pour moitié de chefs et cadres d’entreprises et pour moitié de membres de l’éducation nationale (proviseurs de lycées techniques, principaux de collèges, inspecteurs et professeurs).

Une partie de l’assemblée dans la magnifique salle du chateau Reinach

Noël Communod , président de l’AFDET Savoie, rappela l’importance de l’association au niveau national et ses objectifs de valorisation de l’enseignement technique.

L’AFDET Savoie a choisi de mettre prioritairement l’accent sur l’amélioration de la relation école-entreprise. Pour cela, elle a mis en œuvre de nombreuses actions qui furent présentées successivement par différents responsables de l’association :

Au nom des lycées techniques : M. Faubert, proviseur du lycée technique du Nivollet présenta les séminaires pour élèves des lycées techniques.

Réalisations du premier semestre 2009 :

-  -         LPH de Challes : 5 et 6 janvier - 25 bac pro hôtellerie restauration –

-         Lycée du Nivollet : 26/27 janvier  : 28 élèves – 8profs + proviseur-

-         Lycée du Nivollet  : second stage de 7 élèves charpentiers les 31 mars et (1 avril)

-         Lycée Sainte Anne : 20 et 21 avril – 27 bac pro + 6 accompagnateurs

-         Lycée Louis Armand : 5/6 mai – 20 BEP maintenance auto

-         Lycée Monge : 18/19 mai – 30 élèves

-        Lycée Reinach : on reporte à 2009/2010

.Intervenants : 8 à 12 chefs d’entreprises ou responsables, eux-mêmes issus de l’enseignement technique, choisis pour leur pertinence relativement au groupe, se succèdent toutes les heures, se présentent, témoignent et dialoguent avec les jeunes

Lieu : à Ayn dans une ferme-accueil en pleine campagne pendant 2 jours

Budget :transport: 250 à 350 € : prise en charge lycée ou élèves. Hébergement et repas : 1000 à 1500 € par séminaire : prise en charge AFDET

Au nom des équipes pédagogiques (40 professeurs): Frédéric Bourgeois, directeur adjoint La Savoisienne, groupe Sainte Anne précisa que ces équipes sont constituées avec des professeurs volontaires et motivés (de 3 à 7 pers). Une phase préparatoire est nécessaire avant le séminaire avec l'équipe Afdet. Cette équipe pédagogique vient ensuite se relayer pendant le séminaire, y compris la nuit et suit les interventions; c'est souvent l'occasion de contacts avec les entreprises.

Au nom des collèges : Ph. Calderini, principal du collège De Boigne, présenta les séminaires pour professeurs principaux de 3°, en charge de l'orientation. Ces séminaires ont pour but d'améliorer leur connaissance de l'entreprise, selon le même schéma que les séminaires élèves décrits ci-dessus.

Ce séminaire a été inscrit au catalogue des formations de l'Académie et sa promotion faite par les chefs d'établissements. Ainsi, 70 professeurs du bassin Chambéry-Aix se sont inscrits et ont participé à deux stages de deux jours au cours desquels 12 intervenants cadres ou chefs d'entreprises sont venus leur exposer leur parcours et les problématiques de leur entreprise.

Au nom des 70 professeurs participants : JM Autem, principal du collège de Côte rousse a témoigné de l'intérêt des professeurs pour cette approche de l'entreprise.

Au nom des 60 intervenants : JY Clément , dirigeant de société et membre du bureau national du CJD est venu faire part de l'intérêt pour les entreprises de développer les contacts avec le monde de l'éducation. Les intervenants, tous bénévoles sont heureux de partager leur expérience soit avec les jeunes, soit avec les professeurs.

Conclusion sur les séminaires : Jean Baud, président de l'Union des ingénieurs, ancien élu de Chambéry et chef des travaux du lycée Monge a été précurseur et initiateur de cette « méthode séminaire »; il en rappela la philosophie et émit le vœu qu'un jour, la région puisse créer le « chèque-séminaire » comme elle a créé le « chèque-culture »

Le renouvellement des CET : Monsieur Pajean , chef d'entreprise et CET (conseiller de l’enseignement technique) rappela leur rôle dans les jury d'examens professionnels; ce sont 41 personnes nommées par le recteur pour 5 ans et l'AFDET est en charge, avec le rectorat, d'organiser ce renouvellement avant la fin de l'année.

Forum des métiers : Colette Palhec-Petit, inspectrice d'orientation et Françoise Oget, directrice du CIO présentèrent le forum des métiers du bassin Chambéry-Aix; il n’aura pas lieu en 2009 pour les 4°, mais les 14 et 15 janvier 2010 salle Emile Allais à Technolac pour 3000 jeunes de 3°. L'AFDET fait partie du comité de pilotage, notamment pour en gérer le budget.

Les stands sont organisés par secteur professionnel au sein desquels sont présentés les métiers

Prix AFDET : Jacques Mathys, président AFDET Isère, avait été conjointement avec la Savoie, l'organisateur d'une remise de prix à des élèves méritants par leur parcours exemplaire dans l'enseignement technique jusqu'à la licence pro. Il rappela les prix ainsi remis à des élèves de Compositec et de l'IDPI de l'université de Savoie.

Avec quoi fait-on tout cela ? C'est la question qui fut posée à Yves Chenal, trésorier. Les cotisations des membres seraient insuffisantes, aussi l'association a-t-elle sollicité l'aide de la région, du département et de l'Afdet nationale.

[ Cotisations des membres :100€ établissements et entreprises ; 40€ individuels= 13€ après déduction fiscale]

Mais la principale ressource est sans aucun doute le temps et la motivation des bénévoles de l’association (une cinquantaine) et des intervenants (60)

Projet d’un colloque public en fin d’année sur l’orientation : Noël Communod fit ensuite part d'un projet de l'association d'organiser en Savoie, fin 2009, une réunion publique sur l'orientation; elle aurait lieu après le colloque national dont le Ministère a confié l'organisation à l'AFDET.

La parole aux élus : au nom des élus, c'est Marina Ferrari, adjointe au maire d'Aix les Bains qui exprima sa satisfaction de constater qu'autant d'actions et d'acteurs oeuvraient pour le rapprochement de l'école et de l'entreprise.

Conclusion : Mme BRENNAN-SARDOU, inspecteur d’académie effectua la conclusion de cette soirée en soulignant que l'évolution des relations école-entreprise devenait de plus en plus un fait réel, notamment du côté de l'éducation nationale. Elle émit le vœu que les séminaires AFDET puissent être étendus aux cadres de l'Education nationale.

Ensuite, Noël Communod pour l'AFDET Savoie et Mme Brennan-Sardou, pour l'académie de Grenoble, apposèrent leur paraphe sur une convention qui a pour but, notamment, de permettre à l'AFDET d'avoir accès très librement aux établissements.

 

 

 

 

 

11 établissements classés EN sAVOIE

par La Rédaction du DL |

Classement effectué selon les critères retenus par "L'Express".
1. René Perrin (Ugine) : 95 % de réussite au bac pour un taux attendu de 94 %. Taux d'accès de la première au bac de 93 % pour un taux attendu de 87 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 82 %.
2. Paul Héroult (Saint-Jean de Maurienne) : 95 % de réussite au bac pour un taux attendu de 93 %. Taux d'accès de la première au bac de 93 % pour un taux attendu de 89 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 79 %.
3. Ambroise Croizat (Moûtiers) : 94 % de réussite au bac pour un taux attendu de 93 %. Taux d'accès de la première au bac de 86 % pour un taux attendu de 87 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 79 %.
4. Le Granier (La Ravoire) : 95 % de réussite au bac pour un taux attendu de 95 %. Taux d'accès de la première au bac de 89 % pour un taux attendu de 87 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 79 %.
5. Vaugelas (Chambéry) : 96 % de réussite au bac pour un taux attendu de 97 %. Taux d'accès de la première au bac de 91 % pour un taux attendu de 91 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 81 %.
6. Saint-Ambroise (Chambéry) : 92 % de réussite au bac pour un taux attendu de 91 %. Taux d'accès de la première au bac de 86 % pour un taux attendu de 81 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 72 %.
7. Marlioz (Aix-les-Bains) : 92 % de réussite au bac pour un taux attendu de 94 %. Taux d'accès de la première au bac de 89 % pour un taux attendu de 88 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 81 %.
8. Saint-Exupéry (Bourg-Saint-Maurice) : 92 % de réussite au bac pour un taux attendu de 96 %. Taux d'accès de la première au bac de 89 % pour un taux attendu de 89 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 66 %.
9. Louis-Armand (Chambéry) : 87 % de réussite au bac pour un taux attendu de 87 %. Taux d'accès de la première au bac de 82 % pour un taux attendu de 86 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 67 %.
10. Jean-Moulin (Albertville) : 87 % de réussite au bac pour un taux attendu de 91 %. Taux d'accès de la première au bac de 84 % pour un taux attendu de 89 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 79 %.
11. Monge (Chambéry) : 83 % de réussite au bac pour un taux attendu de 89 %. Taux d'accès de la première au bac de 75 % pour un taux attendu de 82 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 66 %.
Non classé. Jeanne d'Arc (Albertville) : 94 % de réussite au bac mais taux attendu non communiqué. Taux d'accès de la première au bac de 78 % pour un taux attendu de 82 %. Proportion de bacheliers parmi les sortants de seconde, première et terminale, 73 %.
NC. Sainte-Anne (La Motte-Servolex) et Tomer Debora (Aix-les-Bains) qui ont présenté moins de 50 candidats au bac.

Paru dans l'édition 73A du 10/04/2009 (60886)

Profs et patrons réunis : l'enseignement technique valorisé

(Le Dauphiné Liberé)

ORIENTATION

Mieux parler de l'enseignement technique aux élèves de 3e, « le valoriser », et orienter les collégiens ver des secteurs qui recrutent. C'est l'objectif des deux jours de séminaire qui étaient organisés mercredi et jeudi à Technolac, au Bourget-du-Lac, par l'Association française pour le développement de l'enseignement technique (Afdet). Et pour cela, rien de mieux, selon son vice-président, Jean Baud, que des rencontres entre chefs d'entreprises et 70 professeurs principaux de classes de 3e de la région. « Car c'est dès la fin du collège que l'orientation se joue, souligne-t-il. C'est une période charnière. »

« Un train de retard »

Plusieurs grands patrons ou cadres se sont succédé, dont Jean Clochet, président de la Banque Populaire des Alpes et directeur de l'entreprise Routin, fabricant chambérien de sirops et d'alcool, ou encore Roger Pascal, ex-directeur de Salomon. Mais aussi des responsables d'entreprises spécialisées dans le traitement des déchets et l'énergie solaire, comme Philippe Vachette, gérant de Solira. Tous sont venus raconter leur parcours, du plus classique au plus tortueux, et leur façon de voir l'entreprise. « L'un des messages forts que je retiens, c'est qu'un élève qui s'épanouit peut très bien commencer avec un CAP et devenir ingénieur », explique Laurence Pélisson, du collège Marlioz à Aix-Les-Bains.

D'autres, comme Annie Pujos, du collège De Boigne à Chambéry, ont acquis la conviction que certains secteurs, comme celui du développement durable, « sont porteurs ». Mais que, comme souvent, « l'éducation nationale a un train de retard » en matière d'information. Pour Gwenaëlle Gillet, du collège Bissy à Chambéry, « il faut aussi sensibiliser les parents. »

Car certains ont une image encore négative de l'enseignement technique et professionnel.

Paru dans l'édition 73A du 06/04/2009

DEUX JEUNES SAVOYARDS RECOMPENSES

Les sections AFDET(*) de l’Isère et de la Savoie se sont regroupées vendredi 27 mars à Grenoble pour récompenser 9 jeunes particulièrement méritants ; il s’agit de 9 garçons et filles ayant eu un parcours exemplaire dans l’enseignement technique, du CAP ou BEP jusqu’à la licence professionnelle ; ce dernier diplôme doit être suivi dans le cadre de l’apprentissage.

Au delà de ce parcours, le jury a retenu des candidats particulièrement méritants, tant par le comportement que par les valeurs d’humanisme dont ils ont su faire preuve.

Chacun d’entre eux a reçu un chèque d’une valeur de 500€ venant d’une donation faite à l’AFDET dans cette objectif de récompense ; il s’agit du « prix Daniel Nay ».

Les deux jeunes savoyards sont issus, l’un de l’IDPI (Thomas MARCHAND) et l’autre de COMPOSITEC (Matthieu NOEL).

 

 

 

 

Cette remise de prix était organisée avec l'AFDET Isère ( Pdt : Jacques MATHYS), FORMASUP ( Resp : Elisabeth PAILLET) et l'AFDET Savoie.

Madame DERROUCH, Inspectrice de l'apprentissage dans l'enseignement supérieur introduit la remise des prix Daniel Nay en insistant sur la diversité des domaines de formation couverts. Si les étudiants de licences professionnelles obtenues par l'alternance sont si prisés par les entreprises, c'est qu'ils portent haut les valeurs de savoir faire autant que celles de savoir être.

COMPOSITEC est le centre de formation spécialiste des matériaux composites. Il est reconnu pour la qualité de ses formations par apprentissage, notamment pour former des chefs de projets niveau licence mais aussi des opérateurs. [ Alain Parisse, Compositec- Savoie Technolac - BP 252 - 73374 LE BOURGET-DU-LAC CEDEX - Tel : [phone]]

L’IDPI (Institut de développement de projets industriels) Depuis sa création l’IDPI a formé avec réussite plus de 300 étudiants et a conduit avec succès près de 270 projets d’entreprises. [Yves Becquet, IDPI, Domaine Universitaire Scientifique - 73376 Le BOURGET DU LAC Cedex. Tél : [phone]]

Les deux établissements sont situés sur le campus universitaire de Savoie Technolac dont ils figurent parmi les fleurons.

Les deux lauréats étaient entourés de leurs proches ainsi que de leurs responsables pédagogiques : pour Compositec, Marina Thibert et Alain Parisse, son directeur – pour l’IDPI, Yves Becquet, son directeur.

Ils étaient également accompagnés par Noël Communod, président de l’AFDET Savoie et Jean Baud, vice-président, mais également fondateur de ces deux formations pionnières en Savoie.

 

Jean Baud, Alain Parisse, Marina Thibert, Matthieu Noel, Tomas Marchand, Yves Becquet et Noël Communod

(*) L’AFDET (association pour le développement de l’enseignement technique) est nationale et reconnue d’utilité publique. En Savoie, elle développe de nombreuses activités et notamment des séminaires destinés aux jeunes des lycées techniques en leur faisant rencontrer pendant deux jours une douzaine de chefs d’entreprises ou d’anciens élèves ayant eu un parcours professionnel exemplaire ; des séminaires du même type sont organisés pour les professeurs de 3° et les acteurs de l’orientation des jeunes. Son action est donc aussi beaucoup tournée vers le développement de la relation Ecole-Entreprise.